Data inspired
Erfolgskonzepte für die datengetriebene Organisation
Zusammenfassung
„KI und der Umgang mit Daten sind für alle Unternehmen relevant. Dieses Buch liefert dafür gute Impulse."
Tim Höttges, CEO Deutsche Telekom AG
„Sebastian Wernicke hat die Gabe, die Komplexität von Daten und K.I. in klare Erfolgskonzepte zu verpacken. Praxisnah, verständlich und unterhaltsam!“
Dr. Sebastian Thrun, K.I.-Pionier, Gründer von Google X, Udacity und Kitty Hawk
„Data Inspired zeigt an vielen praktischen Beispielen, dass die Frage nicht ist, ob Daten in Entscheidungsprozesse einfließen sollen, sondern wie.“
Dr. Andreas Weigend, ehem. Chief Scientist von Amazon, Mitglied des Digitalrats unter Angela Merkel und Autor von „Data for the People“
„Ein Kompass für alle, die sich in der Welt von Daten und Künstlicher Intelligenz zurechtfinden wollen. Sehr lesenswert!"
Dr. Heiko Schäfer, CEO Mammut Sports Group AG
Es gibt kaum eine Organisation, die nicht datengetrieben(er) sein möchte. Allerdings gelingt den meisten Organisationen diese Transformation nicht. Initiativen bleiben in der Umsetzung stecken oder liefern wenig inspirierende Ergebnisse. Gleichzeitig steigt der Druck: Aktuell ist der erfolgreiche Einsatz von Daten noch ein Wettbewerbsvorteil, bald jedoch überlebensnotwendig.
Dieser gut lesbare Ratgeber mit konkretem Praxisbezug basiert auf vielen Jahren Hands-on-Erfahrung rund um Daten und digitale Transformation. Durch neue, praxisnahe Perspektiven und handfeste Erkenntnisse aus gelungenen Projekten hilft er zu verstehen, wie die datengetriebene Organisation gelingt. Dabei geht die erfolgreiche Transformation viel weiter, als „einfach nur Daten hinzuzufügen”. Sie schafft eine durch und durch von Daten inspirierte Organisation – mit ganz neuen Arbeitsweisen, Strukturen und einer noch nie gekannten Effektivität.
„Ein Buch voller durchdachter und spannender Thesen. Ideal für alle, die eine fundierte Auseinandersetzung mit den Themen Daten und K.I. suchen."
Dr. Jens Baas, Vorstandsvorsitzender Techniker Krankenkasse
„Data Inspired greift präzise die essenziellen Konzepte einer modernen datengetriebenen Organisation auf.“
Dr. Christian Essling, Global Head of Data, Analytics & IoT, E.ON
„Der smarte Einsatz von KI wird für Unternehmen zum Game Changer; dafür braucht es KI-fähige Daten. Dieses Buch zeigt Organisationen den Weg zur Datenkompetenz auf."
Prof. Dr. Yasmin Weiß, Forschungsschwerpunkt KI in der Arbeitswelt, Aufsichtsrätin, LinkedIn Top Voice
Schlagworte
- 1–8 Titelei/Inhaltsverzeichnis 1–8
- 9–36 Teil 1: Die Datenwende hat gerade erst begonnen 9–36
- 1. Datengetrieben oder Datenfrustriert?
- 2. Daten-Hype und Daten-Substanz
- 37–82 Teil 2: Daten + Organisation ? Datengetrieben 37–82
- 3. Drei Mythen über Daten
- 4. Die Psychologie des datengetriebenen Entscheidens
- 5. Struktur und Kultur
- 83–146 Teil 3: Die vier Schauplätze der datengetriebenen Organisation 83–146
- 6. Die Vermessung der Organisation
- 7. Mit Daten bessere komplexe Entscheidungen treffen
- 8. Wie Daten operative Entscheidungen verbessern
- 9. Automatisierung mit K.I.: eiskaltes Skalieren
- 147–196 Teil 4: Nachhaltige Transformation statt Crash-Diät 147–196
- 10. Vergesst doch mal (kurz) die Daten!
- 11. Die vier Reiter der Transformationsapokalypse
- 12. Datengetrieben? Dateninspiriert!
- 13. Das dateninspirierte Manifest
- 197–233 Teil 5: Toolbox 197–233
- 14. Data Literacy auffrischen
- 15. Ein Kompetenzund Rollenmodell entwickeln
- 16. Den strategischen Aktionsplan entwickeln
- 17. Lösungen und Handlungsfelder richtig priorisieren
- 18. Probleme in ausreichender Tiefe verstehen
- 19. Die Umsetzung von Use Cases planen
- 234–234 Anmerkungen 234–234
- 235–235 Danksagungen 235–235
- 236–246 Referenzen 236–246
- 247–251 Index 247–251
- 252–252 Über den Autor 252–252
