Betriebliche Altersversorgung und sonstige Leistungen an Arbeitnehmer nach IFRS
Bilanzierung und Bewertung von Employee Benefits
Zusammenfassung
Vorteile
- Praxisgerechte und lösungsorientierte Darstellung des Regelungsinhaltes des IAS 19
Zitate:
"Dieses Werk beantwortet die praxisrelevanten Fragen zur Bewertung und Bilanzierung der Employee Benefits." Finanz Betrieb zur Vorauflage
"Ein lesenswertes Buch für jeden, der sich für aktuelles Bilanzrecht im Allgemeinen oder für die Bilanzierung von Versorgungszusagen im Besonderen interessiert." Die Wirtschaftsprüfung zur Vorauflage
Zum Werk
Der IAS (International Accounting Standard) 19 regelt die Abbildung der Mitarbeitervergütung (Employee Benefits) im Jahrabschluss nach IFRS, wobei der Regelungsschwerpunkt bei den Leistungen nach Beendigung eines Arbeitsverhältnisses, also der betrieblichen Altersversorgung, liegt.
Dieses Buch beleuchtet alle für die Praxis wichtigen Fragen zur Bewertung und Bilanzierung sowie die rechtlichen Gestaltungsalternativen sämtlicher Employee Benefits.
Autoren
Von Prof. Dr. Melanie Mühlberger, Hochschule für Technik in Stuttgart, und Dr. Reiner Schwinger, Towers Watson, Reutlingen.
Zielgruppe
Für Fach- und Führungskräfte im Rechnungs- und Finanzwesen, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer.
- 207–213 Literaturverzeichnis 207–213
- 214–216 Stichwortverzeichnis 214–216