@article{2015:bruhn:employer_b,
title = {Employer Branding},
year = {2015},
note = {Die Attraktivität eines Arbeitgebers und das damit verbundene Konzept
des Employer Branding haben in den letzten Jahren einen deutlichen
Bedeutungszuwachs zu verzeichnen. Von zentraler Relevanz ist es, sich
als bevorzugter Arbeitgeber vom Wettbewerb abzugrenzen. Vor diesem
Hintergrund liefert der vorliegende Beitrag einen Überblick über die
Grundlagen und möglichen Handlungsfelder des Employer Branding. Es
wird insbesondere auf den Planungsprozess eingegangen, der für eine
erfolgreiche Realisierung des Employer Branding in der Praxis
notwendig ist.},
journal = {WiSt - Wirtschaftswissenschaftliches Studium},
pages = {538--547},
author = {Bruhn, Manfred and Batt, Verena},
volume = {44},
number = {10}
}