Zusammenfassung
Das Berufsleben mit dem Privatleben zur eigenen Zufriedenheit zu vereinbaren, fällt auch heute noch vielen Menschen sehr schwer. Vielfältige Veränderungen der Arbeitswelt, die Zunahme berufsbedingter psychischer Erkrankungen sowie die steigende Entgrenzung zwischen Arbeits- und Privatleben, aber auch veränderte Rollenbilder zwischen Mann und Frau und aktuelle gesellschaftliche Entwicklungen erschweren die Vereinbarkeit der verschiedenen Lebenswelten erheblich. In diesem Zusammenhang erfährt das Konzept der Work-Life-Balance seit der Jahrtausendwende steigende Aufmerksamkeit.
Gegenstand dieses Buches sind zunächst aktuelle gesellschaftliche Herausforderungen, denen die heutige Arbeitswelt und die Unternehmen gegenüberstehen, sowie die negativen Auswirkungen einer einseitig dominierenden Arbeitswelt. Weiter werden Konzepte zum Thema Work-Life-Balance vorgestellt sowie Instrumente zur Umsetzung einer Work-Life-Balance in Unternehmen diskutiert. Anhand von Praxisbeispielen werden die Chancen der betrieblichen Umsetzung einer Work-Life-Balance für alle Beteiligten diskutiert.
Das Buch richtet sich sowohl an Berufspraktiker jeden Alters und Führungskräfte als auch an Studierende und Wissenschaftler.
Schlagworte
Lebenswelt Arbeitswelt Demografischer Wandel Internationalisierung Beschäftigungsverhältnisse Qualifikation Rollenverteilung psychische Belastungen Krankheiten Stress Burnout Arbeitssucht Workaholismus Kompensationsmodell Akkomodationstheorie Work-Family-Conflict-Concept Generation Y- 449–490 9 Literaturverzeichnis 449–490
9 Treffer gefunden
- „... innerhalb und zwischen den beiden Lebenswelten. (vgl. z.B. Barnett 1998, S. 125; Frone 2003, S. 143 ...” „... zwischen verschiedenen Lebenswelten stellen. (vgl. Badura 2004; Kaiser/Ringlstetter 2010; Rost 2004 ...” „... verändernden Arbeits- 1 Work-Life-Balance: Was ist das?12 und Lebenswelt.“ (BMFSFJ 2005, S. 4). In einem ersten ...”
- „... Vereinbar‐ keit der verschiedenen Lebenswelten sollte immer das Individuum stehen. So dienen alle Konzepte ...” „... Lebenswelten besser vereinbaren, können die sehr gut ausgebildeten Frauen mit Kindern auch eher wieder in den ...” „... verschie‐ denen Lebenswelten für die Erwerbstätigen, die aufgrund (zu) geringer Entgelte einen Großteil ...”
- „... verschiedenen Lebenswelten auszubalancieren und eine individuell ausgewogene und zufrieden stellende Work- Life ...” „... unterschiedlichen Lebenswelten oft mehrfach belastet und stehen multiplen Barrieren gegenüber, die einen Ausgleich ...” „... der verschiedenen Lebenswelten massiv erschweren. Daher benötigen Frauen besondere Un‐ terstützung bei ...”
- „... zwischen dem Arbeits- und dem Familienleben aus. Beide Lebenswelten werden als sehr verschieden und ...” „... ausgehen, dass die in der jeweils einen Lebenswelt (z.B. Berufswelt) etablier‐ ten Einstellungen ...” „... , Fähigkeiten, Gefühle, Fertigkeiten und Verhaltensweisen auch auf die andere Lebenswelt (z.B. das Privatleben ...”
- „... erschweren die Vereinbarkeit der verschiedenen Lebenswelten erheblich. In diesem Zusammenhang erfährt das ...” „... – Lebenswelt – Privatleben . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Work – Arbeit ...” „... Ausgleichs der verschiedenen Lebenswelten ...”
- „... Modell 244 in Coworking-Spaces 286 individuelle Lebensphasen 443 individuelle Lebenswelten 15 ...” „... Arbeitsortes 281 Lazarus 211 lebenslanges Lernen 101 Lebensphasen 16 Lebenswelt 13, 14 Leistungsbereitschaft ...” „... gesellschaftliche Entwicklungen erschweren die Vereinbarkeit der verschiedenen Lebenswelten erheblich. In diesem ...”
- „... , Beratungsangebote aber auch aktive individuelle Verhaltensweisen, um die Vereinbarkeit der persönlichen Lebenswelten ...” „... einer Vereinbarung der Arbeitswelt mit den anderen Lebenswelten. 6.1.1.1 Maßnahmen zur Gestaltung des ...” „... verschiedener Lebenswelten ist. Gerade für Alleinerzie‐ hende ist diese zeitliche und räumliche Autonomie und ...”
- „... ‐ besserung der Vereinbarkeit der verschiedenen Lebenswelten gibt es seit einigen Jahren auch Rankings zur ...”